Σύμφωνα με το άρθρο 11 παρ. 4 του ν. 4354/2015 (176 /Α΄), είναι δυνατή η αναγνώριση προϋπηρεσίας (ανεξαρτήτως του τυπικού προσόντος με το οποίο διανύθηκε) που έχει προσφερθεί σε φορείς οι οποίοι κατά την ημερομηνία έναρξης ισχύος του νόμου αναφέρονται στην παρ. 1 του άρθρου
(Δημόσιο, ΟΤΑ, ΝΠΔΔ, ΝΠΙΔ -που ανήκουν στο κράτος, ή σε ΝΠΔΔ ή σε ΟΤΑ- και ΔΕΚΟ κεφ. Α΄ του ν. 3429/2005) των κρατών - μελών της Ευρωπαϊκής Ένωσης με σχέση εξαρτημένης εργασίας δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου αορίστου ή ορισμένου χρόνου (αποκλειομένων σε κάθε περίπτωση των συμβάσεων μίσθωσης έργου).
Απαραίτητη προϋπόθεση για την αναγνώριση των ανωτέρω προϋπηρεσιών, είναι να μην έχουν ήδη χρησιμοποιηθεί για τη χορήγηση καμίας άλλης οικονομικής παροχής (καταβολή αποζημίωσης) ή αναγνώρισης συνταξιοδοτικού δικαιώματος.
Η αναγνώριση των ανωτέρω προϋπηρεσιών πραγματοποιείται με απόφαση του υπηρεσιακού συμβουλίου και τα οικονομικά αποτελέσματα ισχύουν από την ημερομηνία υποβολής της σχετικής αίτησης και όλων των απαραίτητων δικαιολογητικών στις αρμόδιες Υπηρεσίες Διοικητικού/Προσωπικού.
Οι προϋπηρεσίες αυτές, εφόσον αναγνωριστούν, θα ληφθούν υπόψη και στη βαθμολογική κατάταξη σύμφωνα με το νόμο 4369/2016 (ΦΕΚ 33 τ. Α΄).
Σε εφαρμογή των παραπάνω, οι ενδιαφερόμενοι εκπαιδευτικοί μπορούν να καταθέσουν αίτηση για αναγνώριση προϋπηρεσίας στη γραμματεία του ΠΥΣΠΕ Λάρισας, συνοδευόμενη από βεβαιώσεις προϋπηρεσίας στις οποίες θα πρέπει να αναφέρεται η ιδιότητα με την οποία υπηρέτησαν, η σχέση εργασίας, το ωράριο εργασίας (πλήρες ή μειωμένο), καθώς και η διάρκεια των προϋπηρεσιών αυτών. Επιπλέον, είναι απαραίτητο να προκύπτει και η νομική μορφή του φορέα πρόσληψης.
Δείτε εδώ την νέα εγκύκλιο για παροχή οδηγιών και εφαρμογή του Αρθ. 11 του Ν.4354/15
Κατεβάστε εδώ την αίτηση για αναγνώριση προϋπηρεσίας.
Πληροφορίες: ΠΥΣΠΕ Λάρισας, τηλ.2410539246